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L’ACCORD “FORMATION” DU 20 JUILLET 2004 CONSACRE L’EMERGENCE DE L’EMPLOYABILITE TOUT AU LONG DE LA VIE PROFESSIONNELLE, EN LIEN AVEC LE DEVELOPPEMENT DES PRATIQUES D’EVALUATION,D’INDIVIDUALISATION DE LA FORMATION, DE CO-DECISION ET DE CERTIFICATION DES CAPACITES PROFESSIONNELLES.

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